Gyldne tider for it-konsulenter

Det er åbenbart endnu mere attraktivt at være beskæftiget som it-konsulent end tidligere. Antallet af danskere med konsulent-status indenfor it-branchen vokser nemlig fortsat så meget, at den samlede beskæftigelse trods nedgang på andre områder af branchen nu nærmer sig historisk rekord.

I 2007 var der ifølge friske tal fra HK og Arbejderbevægelsens Erhvervsråd knap 101.000 fuldtidsansatte i it-branchen. Den eksisterende rekord ligger på 105.000 ansatte med it som gebet, og de tal stammer fra lige før, boblen sprang i 2000.

»Netto er it-konsulentområdet steget med 14.000 ansatte gennem de sidste fire år, mens de øvrige erhverv er faldet. Så der er ingen tvivl om, at potentialet ligger i konsulentområdet, mens de mere traditionelle it-områder viser fald. Det er en følge af globaliseringen, hvor hardware fremstilles i lavtlønslande i Østeuropa og Asien,« siger HK-konsulent Morten Skov til Ritzau.

Væksten hos konsulent-folket tegner ikke til at stilne af foreløbigt. Ifølge en halvårlig nordisk undersøgelse blandt 9000 konsulenter foretaget af eWork og omtalt på business.dk i dag, venter 56 procent af konsulenterne, at efterspørgslen på deres kompetencer vil fortsætte i samme tempo som hidtil. Hver fjerde tror på, at efterspørgselen vil vokse noget.

»Alt peger i retning af fortsat optimisme blandt danske it-konsulenter, der stadig trodser den ventende afmatning. Vore kunder giver heller ikke udtryk for, at de vil begynde at skære ned på konsulentydelserne. Tværtimod styrkes konsulentbranchen ofte i tider, hvor opbremsning ellers præger markedet,« siger Nina Utzon, som leder søgningerne i eWork Danmark, til Business.dk.