Tilbage til artiklen: Sådan scorer du medarbejdere i rekrutteringskrisen.
Hos vækstvirksomheden HandStep er mantraet frihed under ansvar.
Ledelsen har indset, at medarbejderne stiller krav, og da det er en knap ressource, forsøger selskabet at tilpasse sig den virkelighed under parolen historiens bedste arbejdsplads.
Det handler langt hen ad vejen om at få privat- og erhvervslivet til at smelte sammen.
"Det handler om frihed under ansvar. Vi laver ingen regler, og medarbejderen kan gøre som de vil," siger Christian Poulsen, administrerende direktør for HandStep i et podcast, der er offentliggjort på Computerworlds hjemmeside.
Lyt til podcastet her
Tilbage til artiklen: Sådan scorer du medarbejdere i rekrutteringskrisen.
