Artikel top billede

(Foto: Pixabay)

Microsoft ændrer drastisk i de ansattes arbejdsvilkår i USA: Fjerner konkurrence- og tavshedsklausuler samt øger løngennemsigtigheden

Der sker ændringer i arbejdsforholdene hos Microsoft – særligt i USA, hvor der bliver lavet om på konkurrenceklausuler og tavshedspligt, og så bliver løn mere åbent.

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Læs om de store ændringer i Mcrosofts arbejdspolitikker i USA.
608
3:15 min
Microsoft ændrer på de ansattes arbejdsforhold i USA for at forbedre kulturen.

Der kommer til at ske ændringer i konkurrenceklausuler, tavshedsklausuler, og det bliver lettere at se, hvad en given stilling giver i løn.

Microsoft fokuserer på fire områder, som vil fremgå nedenfor.

Eksklusivt Premium-indhold for abonnenter

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Efter forbud fra Datatilsynet: Nu ændres data-håndteringen i din kørekort-app

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Halter mange år bagefter: Sløve software-udviklere står i vejen for kæmpe digitalt løft af Billund Lufthavn

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Disse 10 it-virksomheder klarer sig bedst i Computerworlds store image-undersøgelse

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Rejsekort skal aflevere fuld redegørelse om brug af GPS-data i Rejsekort-appen inden for få uger: Datatilsynet åbner sag

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Telmore har fået AI til at udvikle 600 forskellige versioner af sin hjemmeside: Ændrer sig alt efter, hvem du er