Artikel top billede

(Foto: Nathan Dumlao/Unsplash)

Opsang til de danske CIO'er: I har brug for mere mod, aggression og nye kompetencer, hvis I skal klare jer i fremtiden

Alt for få CIO'er har fået plads i direktionen og bestyrelserne rundt om i danske virksomheder. Det skal der ændres radikalt på, hvis virksomhedernes digitaliseringsdrømme skal blive en succes, mener Claus Hagen Nielsen, senior executive partner hos Gartner. "Der mangler mod og en offensiv indstilling," siger han. Tjek fremtidens CIO-stjerne ifølge Gartner-rådgiveren her.

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Hvorfor CIO'er er nødt til at anlægge en langt mere offensiv indstilling
  • Hvilke kompetencer dagens CIO'er er nødt til at beherske
  • Hvilke typer virksomheder kan kigge efter, hvis de vil finde den næste stjerne-CIO
1.021
5:15 min
"Kan du nævne en CIO, der også er medlem af bestyrelsen?"

Spørgsmålet falder fra Gartners toprådgiver, Claus Hagen Nielsen, der til daglig er senior executive partner.

Eksklusivt Premium-indhold for abonnenter

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Engelsk storby gik konkurs grundet milliarddyrt Oracle-projekt: Nu står kommunen uden vitalt økonomisystem

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Dansk boligselskab fortsat påvirket en uge efter ransomware-angreb - men ånder alligevel lettet op

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Skal tænke socialistisk: Alle kinesiske AI'er skal bestå stats-eksamen

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Kun fire lande i verden har hurtigere internet end Danmark

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Visma har fundet en måde at implementere AI med succes: "Det her er udvikling på steroider"