Artikel top billede

(Foto: Unsplash)

Hjemmearbejde får medarbejderne til at arbejde i siloer og samarbejde mindre

Når medarbejderne arbejder hjemmefra bliver der delt færre informationer på tværs af organisationen ligesom de ansatte primært arbejder med kollegaer fra deres egen afdeling. Det viser en ny undersøgelse foretaget blandt mere end 50.000 ansatte hos Microsoft.

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Læs om konklusionerne bag en undersøgelse af mere end 60.000 ansatte hos Microsoft
  • Hvorfor der er en række ulemper ved at lade medarbejdere arbejde hjemmefra
540
2:45 min
Fredag kunne alle danskere vinke farvel til samtlige coronarestriktioner, der har præget dagligdagen det seneste halvandet år.

Men selvom forsamlingsforbud og afstadskrav ikke længere er en del af lovgivningen, så har mange virksomheder valgt at holde fast i hjemmearbejdet for en stor del af sine ansatte.

Der er dog en væsentlig bagside af medaljen. Den store mænge hjemmearbejde får virksomhedens ansatte til at arbejde mere siloopdel ligesom de samarbejder mindre på tværs af virksomheden.