Artikel top billede

(Foto: Photo by Bench Accounting on Unsplash)

Medarbejdere siger op, hvis de skal møde fysisk på kontoret: Særligt seniorer og it-specialister vil arbejde hjemme

Ud over at miste eksisterende medarbejdere oplever virksomheder med mødepligts-politikker også problemer med at finde nye.

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Flere opsigelser efter møde-krav
  • Møde-politikker er et udtryk for manglende tillid fra ledelsen
388
2 min
Forleden fortalte it-headhunter Henning Thekelsen til Computerworld, at muligheden for fleksibilitet og hjemmearbejde er en af de højeste prioriteter, hvis it-kandidater skal skifte job.

Men på den anden side af bordet sidder virksomhederne, der – særligt efter coronapandemien – kæmper med at få medarbejderne til at møde fysisk ind på kontorerne.

Flere virksomheder i udlandet har indført deciderede Return-to-office-politikker (RTO), hvor det fastsættes, at de ansatte skal møde fysisk op på kontoret.

Men det vil medarbejderne ikke finde sig i.

Eksklusivt Premium-indhold for abonnenter


White paper
SAP: Skab værdi og minimér omkostninger med effektiv dokumenthåndtering