Accenture forhandler om løn-erstatning

Københavns Kommune har i de seneste uger forhandlet med Accenture om størrelsen af en mulig erstatning for de mange måneders løn-kaos, som Accentures løn-system har udløst for mange tusinder medarbejdere. En afgørelse er på trapperne.

Accenture er indstillet på at betale en erstatning til Københavns Kommune for det massive lønkaos, der har hersket i kommunen i det seneste halve år, hvor Accenture har stået for lønudbetalingerne via et lønsystem fra Oracle.

Selskabet har i de seneste uger forhandlet med kommunen om en erstatning for løn-rodet, der har betydet, at mange tusinder af kommunens 50.000 medarbejdere har fået enten for meget eller for lidt i løn, ligesom tillæg og andet ofte har været forkerte.

Drøfter konsekvenserne
- Vi har drøftelser med Københavns Kommune om de indkørings-vanskeligheder, der har været, hvor der har været en periode, hvor systemet ikke har levet op til kommunens forventninger. Vi drøfter, hvilke konsekvenser uregelmæssighederne skal have, siger Jakob H. Kragelund, administrerende direktør i Accenture.

Han forventer, at forhandlingerne er færdige inden for en overskuelig periode, hvor det vil ligge fast, hvor meget - eller hvor lidt - Accenture i givet fald skal betale i erstatning til Københavns Kommune.

- Er Accenture indstillet på at betale erstatning?

- Vi vil fortælle, hvad resultatet af drøftelserne er, når vi er færdige med dem. Andet kan jeg ikke sige nu, siger Jakob H. Kraglund.

Sammen med drøftelserne pågår det juridiske spil også på andre fronter - blandt andet når det handler om betydningen af de data, som Accentures forgænger, KMD, har leveret.

Kan slå med ekstra tyngde

Københavns Kommune fik ekstra tyngde til at slå i bordet overfor Accenture i går, hvor Arbejdsretten i København tildelte kommunen en svidende kindhest i sagen.

Kommunen blev nemlig dømt for at have brudt overenskomsten med Danmarks Lærerforbund og forbundet af offentligt ansatte (FOA), hvis medlemmer i stort omfang har været ramt af løn-bøvlet.

Senere på måneden vil Arbejdsretten afgøre, om Københavns Kommune skal betale en bod til de to forbund, der har kørt sagen. Dernæst skal kommunen finde ud af, om den vil forsøge at skubbe en eventuel bod videre over på Accenture, hvor direktør Jakob H. Kraglund beklager udviklingen.

- Vi er naturligvis kede af, at kommunen er blevet dømt i sagen - også selv om retssagen jo alene er et anliggende mellem kommunen og de faglige organisationer, siger han.

Raset i måneder
Kommunens medarbejdere har raset i mange måneder over de mangelfulde udbetalinger og flere har endda stillet sig op på Rådhuspladsen i København for at demonstrere mod systemet.

Jakob H. Kraglund oplyser, at lønsystemet er tæt på at køre, som det skal. I hvert fald var antallet af fejlkørsler holdt inden for den aftalte fejlmargen ved januar-lønnen. Hertil kommer dog et ret stort efterslæb, som Accenture nu arbejder på at få ordnet.

Selskabet regner med at være helt klar i forbindelse med årets indberetninger til skattevæsenet midt i marts. Det er samtidig den deadline, som Københavns Kommune har sat som endelig.

Accenture vandt i sensommeren 2003 den femårige kontrakt på omkring 50 millioner kroner om året foran norske Ergobluegarden og kommunens hidtidige leverandør, KMD.

Siden dengang har Accenture og kommunens medarbejdere arbejdet med at implementere og teste Accenture-lønsystemet, som er et web-baseret system, der bygger på Oracles E-business Suite.

Læses lige nu

    Event: Computerworld Summit 2026 - Aarhus

    Digital transformation | Aarhus C

    Styrk din digitale strategi med konkret brug af AI og ny teknologi. Mød 200 it-professionelle, få indsigter, løsninger og netværk på én dag. Computerworld Summit i Aarhus viser hvordan teknologi skaber forretningsværdi – her og nu.

    21. april 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Danske Spil har pr. 1. oktober 2025 ansat Jesper Krogh Heitmann som Brand Manager for Oddset. Han skal især beskæftige sig med at udvikle og drive brandets strategi og sikre en rød tråd på tværs af alle platforme og aktiviteter. Han kommer fra en stilling som Marketing & Communications Manager hos Intellishore. Nyt job

    Jesper Krogh Heitmann

    Danske Spil

    Enterprise Rent-A-Car har pr. 1. september 2025 ansat Christian Kamper Garst som Senior Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med at vinde markedsandele i hele Norden som led i en storstilet turnaround-strategi. Han kommer fra en stilling som Salgsdirektør hos Brøchner Hotels. Nyt job

    Christian Kamper Garst

    Enterprise Rent-A-Car

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. oktober 2025 ansat Huy Duc Nguyen som Developer ERP. Han skal især beskæftige sig med at bidrage til at udvikle, bygge og skræddersy IT-løsninger, der skaber vækst og succes i vores kunders forretninger. Han kommer fra en stilling som Software Developer hos Navtilus. Han er uddannet i bioteknologi på Aalborg University. Nyt job

    Huy Duc Nguyen

    Norriq Danmark A/S