FOA vil have Accenture fyret for lønfejl

Nu er det nok. Forbundet af Offentligt Ansatte (FOA)vil have Accenture ud af Københavns Kommunes lønudbetalinger. Og det kan kun gå for langsomt. FOA mener, at Accenture har ladet kommunens ansatte være forsøgskaniner gennem fem måneders udlicitering, der har medført fejl på fejl.

Forbundet af Offentligt Ansatte har fået mere end nok af det lønhelvede, som de 50.000 kommunalt ansatte har været igennem, siden Københavns Kommune udliciterede lønsystem og udbetalinger til konsulentselskabet Accenture.

Gennem de sidste fem måneder har tusindvis af offentligt ansatte oplevet manglende og fejlagtige løn-udbetalinger i alle variationer.

Accenture har lovet at rette op, men egentlige forbedringer er ikke kommet. Derfor har Dennis Kristensen, formand for FOA, bedt den fungerende københavnske overborgmester, Lars Engberg (S), om et hastemøde.

Ansatte på grådens rand

- Nu har Accenture bevist, at selskabet ikke kan løfte opgaven. Det har påtaget sig en opgave, som det ikke kan magte, og nu er festen slut, lyder det kontant fra Dennis Kristensen.

Dråben var det faktum, at Accenture-systemet ikke tillader at udbetale et á konto-beløb til de ansatte, hvis der er fejl i lønnen.

- Vi har haft grædende medlemmer siddende inde hos os. De ved ikke, hvordan de skal få december og julen til at hænge sammen, når der ikke kommer løn, siger en vred Dennis Kristensen.

Forsøgskaniner for Accenture

Og FOA's medlemmer er ikke alene om at være frustrerede.

Sammen med blandt andre Danmarks Lærerforening har FOA bedt LO om simpelthen at indbringe kommunen for arbejdsretten.

- Vi er ikke det eneste forbund, der ikke vil have, at medlemmer skal trækkes med det her og blive ramt af en restskat, fordi der er fejl i lønnen. Det kan ikke være rigtigt, at de ansatte skal blive ved med at være forsøgskaniner for Accenture, siger Dennis Kristensen.

Det så ellers ud til, at der begyndte at være styr på tingene efter de første måneders kaos. Men en række nye fejl opstod, hvilket har gjort lønudbetalingerne i december mangelfulde.

- Det her rammer tilfældigt mange tusinde mennesker i alle faggrupper og forbund. Ingen af de ansatte får registreret ferie og aftaler i forbindelse med Ny Løn er heller ikke i systemet, siger Britt Petersen, formand fra Landsforeningen af Socialpædagoger.

Så giv dog op

Hun er samtidig formand for Københavns og Frederiksbergs Fællesrepræsentation, der forhandler med kommunen. Hun mener, at løbet for Accenture reelt er kørt.

- Vi tror ikke, at Accenture nogensinde får det her til at fungere. Der opstår hele tiden nye og uforklarlige fejl. Vi har tabt tilliden og vil hellere starte forfra med en ny, frem for at lave lappeløsninger, siger Britt Petersen.

Dennis Kristensen mener også, at Accenture skal stikke piben ind og halen mellem benene ? og give ansvaret for lønnen tilbage til kommunen.

- Accenture skal bruge noget tid til at få det op at køre, men samtidig har selskabet har jo udbetalt løn i hundrede år uden problemer. Det kan kun blive bedre. Nu må kommunen må vise, at den har hår på brystet og sige stop overfor Accenture, siger Dennis Kristensen.




Brancheguiden
Brancheguide logo
Opdateres dagligt:
Den største og
mest komplette
oversigt
over danske
it-virksomheder
Hvad kan de? Hvor store er de? Hvor bor de?
Fiftytwo A/S
Konsulentydelser og branchespecifikke softwareløsninger til retail, e-Commerce, leasing og mediebranchen.

Nøgletal og mere info om virksomheden
Skal din virksomhed med i Guiden? Klik her

Kommende events
BI Excellence Day 2025

Kom og få indsigt i, hvordan du kan arbejde målrettet og struktureret med BI, så din virksomhed bliver i stand til at tage hurtige og datadrevne beslutninger, der understøtter din virksomheds strategi. Netværk og del erfaringer med ligesindede og mød eksperter, der kan give viden om de nyeste tendenser, og hvordan du gør brug af disse uden at gå på kompromis med compliance.

30. april 2025 | Læs mere


Cyber Briefing: Geopolitik og cloud

Private vs. public cloud - hybride løsninger der sikrer kritiske data. Overvejer din organisation at vende de amerikanske cloud-giganter i ryggen set i lyset af den geopolitiske situation? Vi dykker ned i en dugfrisk rapport og diskuterer mulighederne for en "Plan B".

05. maj 2025 | Læs mere


Virksomhedsplatforme i forandring: Hvordan navigerer du i den teknologiske udvikling?

Hvordan finder du balancen mellem cloud- og hybride løsninger? Hvordan integrerer du legacy-applikationer ind i dit nye ERP-setup? Hvordan undgår du at havne i statistikken over store ERP-projekter, der fejler eller overskrider budgetterne?

06. maj 2025 | Læs mere